par FHAU26 | Mai 3, 2018 | lectures
Voici identifiés, dans cet article de la HBR, 4 types de managers. Celui qui génère le plus de développement des talents et de performance chez les collaborateurs n’est pas celui auquel on pense intuitivement…....
par FHAU26 | Avr 27, 2017 | lectures
Très bon article d’un confrère. https://www.coaching-et-douance.com/2017/02/15/les-défis-et-les-talents-des-personnes-multipotentielles/
par FHAU26 | Fév 14, 2017 | lectures, Réflexions
Comme l’exprime André Comte-Sponville* : « Une entreprise ça n’a pas de morale : ça n’a qu’une comptabilité et des clients. Une entreprise ça n’a pas de devoir : ça n’a que des intérêts et des contraintes. Une entreprise ça n’a pas de sentiments, pas d’éthique,...
par FHAU26 | Sep 14, 2013 | lectures
Réfléchir au sens peut s’entendre dans plusieurs acceptions toutes plus intéressantes les unes que les autres. Ainsi nous pouvons considérer le sens comme : Direction : quelle finalité ? Vers quoi vais-je ? Pour quoi est-ce que je travaille ? Plus...
