Frederic Haumonté

Faire des résistances une opportunité
Frederic Haumonté - Enneagramme outil du leadership - Faire des résistances un opportunité

Je suis Frederic Haumonté

Je suis coach d’organisation et j’accompagne des collectifs dans les périodes de transformation depuis plus de 17 ans.

J’œuvre à développer la COOPERATION inter-services et inter-strates. Je fais travailler les équipes de direction pour fluidifier leur FONCTIONNEMENT.

En d’autres termes, j’interviens comme un ACCORDEUR de talents. J’aime beaucoup la musique. Je joue de la guitare et je prends le temps à l’accorder. C’est ce que je fais d’une autre manière dans mes interventions…

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J'écoute

L’accordeur doit avoir une bonne oreille, sentir ce qui sonne juste ou faux.

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Je jauge

Le tuner qui permet d’accorder les instruments se présente sous la forme d’une jauge à aiguille avec des couleurs et permet de voir si l’instrument donne la bonne note, s’il est dans le vert ou tend vers le rouge.

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Je fais des réglages

Je fais émerger des solutions ou parfois je propose des solutions pour avancer ensemble. L’accordeur fait des réglages parfois minutieux pour permettre à chaque instrument d’être juste et de contribuer au mieux à l’œuvre commune.

 

L’accordeur ne joue pas (c’est l’instrumentiste qui le fait), il ne dirige pas (c’est le job du chef), il agit dans les temps « off », en aval et amont de la représentation.

Définition d’un accordeur : professionnel qui accorde les instruments de musique.

 

J’accompagne les organisations

depuis 2005 selon 4 modalités

Coaching d’organisation

Dans un contexte de plus en plus complexe, j’accompagne des dirigeants pour y voir plus clair sur les bonnes décisions à prendre, en termes d’organisation, de management et de fonctionnement. Cela leur permet aussi d’embarquer leurs équipes dans des périodes de transformation.

Composant une équipe de consultants, je peux ainsi accompagner plusieurs strates managériales dans le mouvement.

Coaching individuel (dirigeants, top managers)

Evoluer est une nécessité dans un monde en changement.  Le coaching individuel permet au leader de mieux se connaître, de poser toutes les questions qui le taraudent, de prendre de la hauteur sur sa situation et celle de ses collaborateurs, de repartir avec ses propres solutions.

Cette évolution se fait par petits pas, tranquillement mais sûrement.

Formation en Management

Je propose des formations afin de développer les compétences managériales.
La gestion de l’humain étant souvent la chose la plus difficile et la plus incontrôlable, elle me passionne et transmettre mon expérience sur le sujet est un bonheur.

Développement du Leadership

En m’appuyant principalement sur un outil de connaissance de soi : l’ennéagramme, je contribue au développement du leadership. Cet outil fait gagner un temps fou.
Je l’apprécie particulièrement car il est profond, subtil et offre des possibilités multiples d’utilisation concrète.

Mon blog

Vous trouverez ici des articles sur ce qui me passionne et étaye ma pratique professionnelle.

Jean-Paul BAILLY ou la transformation en douceur

Jean-Paul BAILLY ou la transformation en douceur – profil 9 mu (I)EMI. Un homme bon Quand Francis Mer parle de celui qui deviendra un ami, il décrit Jean-Paul Bailly comme « un homme bon, ayant des convictions mais respectant l’autre ». Taieb Hafski (TH), co-auteur du...

Un profil de « penseur » Président de la République avec Valéry Giscard d’Estaing

Peut-on être Président de la République et de profil CINQ ? Bonne question… En effet, l’on peut penser que rien ne prédispose un profil 5 à exercer le pouvoir, qu’il n’a pas de propension naturelle à gouverner, ni d’aptitudes profondes. Si ce n’est peut-être une...

Leaders dans la crise le temps de l’audace.

https://www.laboetiepartners.com/leaders-dans-la-crise-le-temps-de-laudace/ Mai 2020. Temps de lecture : 5 minutes. Article écrit par Estelle Sbinné et Frédéric Haumonté.

Que faut-il faire des non-dits ?

par Frédéric Haumonté   5 décembre 2018 • Temps de lecture : 6 minutes     Tout non-dit est-il bon à dire ? Il semble tellement évident qu’expliciter les non-dits est une pratique vertueuse dans l’art de générer de bonnes conversations, que se poser la...

Chopin véritable artiste, 4 (alpha).

Temps de lecture. : 8 mn 30 Chopin en bref Frédéric (né en Pologne en 1810 - mort à Paris en 1849) est né à Varsovie d’un père français, Lorrain d’origine, et d’une mère polonaise. Il compose en Pologne ses 1ères œuvres, notamment : ses...

Quel profil pour Donald Trump ?

Quel profil pour Donald Trump, président des Etats-Unis ? La personnalité de Trump a l’air si caricaturale qu’il est tentant de conclure vite sur son profil. Au départ je pensais Donald de profil TROIS — variante α c’est-à-dire 3 dit instinctif ([E]IME). En effet,...

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Coco est vue comme une irrégulière et une originale rebelle exceptionnelle. C’est ce qui a fait sa réussite et aussi ses difficultés. ​Sa Genèse Une enfance plutôt triste pour Gabrielle Travail, âpreté, rigueur, extravagance, indépendance. Voilà 5 mots qui résument...

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Genèse Juliette Binoche (1964 - ) a débuté sa carrière dans le rôle d’une grande amoureuse : Juliette. Sa mère était « intello », artiste très engagée politiquement et humainement. Son père, elle le regarde comme exceptionnel. « J’ai été élevée dans...

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Gérard Lanvin, acteur attachant au caractère bien trempé, un HUIT α Genèse (un rebelle dans l’âme) Gérard Lanvin est né le 21 juin 1950 à Boulogne-Billancourt. Enfant d'une famille aisée, il rejette son éducation bourgeoise et, contre l’avis de ses parents, stoppe ses...